如果我要聘用的外國人出示的在留卡是偽造的，我應(yīng)該采取什么措施？
 

請書面或口頭通知最近的地方入國管理局或警察局。
 

如果外國人在不知道他是非法居民的情況下被雇用，雇主是否會被強(qiáng)制驅(qū)逐出境，還是會受到處罰？
 

隨著在留卡的引入，判斷在留資格和是否可以從事以前授予的在留資格允許的活動以外的活動許可變得非常容易。因此，如果出現(xiàn)諸如不確認(rèn)有無在留資格的情況，將不會免除處罰。
 

另外，如果雇主是外國人，促進(jìn)非法就業(yè)的行為也是驅(qū)逐出境的理由，所以一定要小心！
 

在留資格在什么情況下不會被取消？比如說，被認(rèn)定為有正當(dāng)理由而不以配偶身份從事活動而留在日本的情況？
 

不以配偶身份進(jìn)行活動而留在日本，是否有正當(dāng)理由，是根據(jù)個人的具體情況來判斷的。比如說，日本人配偶正在辦理離婚訴訟、離婚調(diào)解等案件都會被認(rèn)為是這一類的情況。
 

在什么情況下不會取消在留資格，比如認(rèn)定有正當(dāng)理由而不通知居住地地址變更？
 

比如，你工作的公司突然倒閉，你失去了住所，或者你長期住院，沒有通知住址變更，或者受害人沒有通知加害者自己的下落等。因此，未通知地址變更屬于此類情況。
 

永住者是否也會被取消在留資格？
 

永住者也有可能被取消在留資格！