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試驗(yàn)研究費(fèi)用是指試驗(yàn)研究費(fèi)及開(kāi)發(fā)費(fèi)，這些企業(yè)在申請(qǐng)目前的項(xiàng)目營(yíng)業(yè)年度（如果申請(qǐng)日在上一事業(yè)年度結(jié)束后2月以?xún)?nèi)的情況下，則為前兩個(gè)事業(yè)年度）的經(jīng)費(fèi)超過(guò)銷(xiāo)售額或事業(yè)所得3%的中小企業(yè)。
要獲得高級(jí)外國(guó)人才的許可，總分必須達(dá)到70分或以上。 但另一方面，在作為高級(jí)外國(guó)人才居留期間，不一定要一直保持70分以上的總分。因此沒(méi)有必要在年滿(mǎn)30歲時(shí)立即停止作為高級(jí)外國(guó)人才的居留資格。
報(bào)酬被定義為 "作為對(duì)履行某些服務(wù)的回報(bào)而給予的反利益"，所以，獎(jiǎng)金包括在 "報(bào)酬 "中。
無(wú)論學(xué)位的組合如何，只要通過(guò)學(xué)位證書(shū)、學(xué)位證明（如果無(wú)法通過(guò)這些證明確認(rèn)，則可使用成績(jī)證明）可以確認(rèn)專(zhuān)業(yè)不同，就可以進(jìn)行加分。
為了促進(jìn)高度外國(guó)人才的招聘，對(duì)于被認(rèn)定為高度外國(guó)人才的人士，日本政府將實(shí)施以下出入境和居留管理方面的優(yōu)惠措施。
日本的「高度人材積分制」是一種旨在通過(guò)“高技能移民點(diǎn)制度”為外國(guó)“高技能人才”提供入境和居留管理上的優(yōu)待措施，以促進(jìn)其來(lái)日工作的制度。
外國(guó)人進(jìn)入日本國(guó),不僅需要有效的護(hù)照(passport)，還需要有效的簽證(visa)。為了取得簽證，必須有特定的入國(guó)目的，并且此目的與“在留許可”(外國(guó)人滯留在日本進(jìn)行活動(dòng)時(shí)所需要的資格)必須一致。
